為進(jìn)一步加強(qiáng)編輯人才隊(duì)伍建設(shè)，助力青年編輯快速成長(zhǎng)成才，股份公司人力資源部于8月26日至8月30日成功舉辦“賦能新青年 引領(lǐng)新成長(zhǎng)”入職1-3年青年編輯培訓(xùn)班。來自11家出版單位的81名青年編輯參加培訓(xùn)，內(nèi)蒙古出版集團(tuán)第二批掛職人員主動(dòng)參與學(xué)習(xí)。

本次培訓(xùn)緊扣青年編輯的職業(yè)發(fā)展需求，秉承“定制化、精準(zhǔn)化、個(gè)性化”的培訓(xùn)理念，針對(duì)入職1-3年的青年編輯量身打造了一套全方位、多層次的課程體系。深度整合內(nèi)訓(xùn)師及行業(yè)專家資源，邀請(qǐng)集團(tuán)內(nèi)外11名專家講師進(jìn)行授課，確保課程質(zhì)量與實(shí)效性。培訓(xùn)內(nèi)容廣泛而深入，涵蓋選題策劃、圖書編校、教材教輔、融合出版、新媒體營(yíng)銷、文案寫作、AIGC科技前沿等多個(gè)專題，打造了一場(chǎng)高質(zhì)量的知識(shí)盛宴，取得了良好的培訓(xùn)成效。

夯實(shí)傳統(tǒng)出版業(yè)根基，強(qiáng)化編輯核心業(yè)務(wù)能力。股份公司總編輯丁莉圍繞角色轉(zhuǎn)變與職業(yè)塑造，向新晉編輯傳授經(jīng)驗(yàn)感悟，她提出編輯應(yīng)具備職業(yè)“四度”，即“態(tài)度、高度、精度、速度”，同時(shí)邀請(qǐng)人民社劉一星、明天社王雁2位新編輯學(xué)員分享了個(gè)人的實(shí)踐探索及心路歷程，為其他編輯提供了有效借鑒。人民社文化藝術(shù)編輯室主任劉晨，以其在中國(guó)圖書評(píng)論學(xué)會(huì)借調(diào)期間參與“中國(guó)好書”評(píng)選的親身經(jīng)驗(yàn)及獨(dú)特視角，為學(xué)員詳細(xì)剖析了“中國(guó)好書”的評(píng)選、審讀及推薦標(biāo)準(zhǔn)，為新編輯進(jìn)一步明確了未來的奮斗方向。股份公司出版工作部副主任田蕾從出版資質(zhì)、出版流程、出版法規(guī)三個(gè)方面，深入闡述了如何在出版過程中有效規(guī)避重大差錯(cuò)的產(chǎn)生，為出版質(zhì)量把關(guān)及導(dǎo)向把控敲響了警鐘。友誼社社長(zhǎng)何慧穎圍繞“如何做出好教輔”，以其豐富的行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，為新編輯們講述了從新手起步，歷經(jīng)入門階段，直至成長(zhǎng)為成熟編輯的職業(yè)成長(zhǎng)路徑，為如何打造優(yōu)質(zhì)教輔提供了寶貴的思路。山東藝術(shù)學(xué)院教授姜海濤以其深厚的藝術(shù)造詣，結(jié)合眾多書籍設(shè)計(jì)實(shí)例，從書籍設(shè)計(jì)的內(nèi)在邏輯到外在呈現(xiàn)進(jìn)行了全面而生動(dòng)的講解，吸引了眾多美術(shù)編輯至現(xiàn)場(chǎng)學(xué)習(xí)。

緊隨出版業(yè)態(tài)新風(fēng)向，精心安排配套課程專題。培訓(xùn)緊密圍繞集團(tuán)數(shù)字化轉(zhuǎn)型及融合創(chuàng)新發(fā)展工作重點(diǎn)，旨在將學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為推動(dòng)集團(tuán)改革創(chuàng)新的強(qiáng)大動(dòng)力。圍繞融合創(chuàng)新項(xiàng)目，美術(shù)社社長(zhǎng)助理、編輯部主任陳蔚和老干部之家雜志社副總經(jīng)理（副社長(zhǎng)）馬亮亮分別就“紋明——中國(guó)圖案數(shù)字資源平臺(tái)”和“輕齡數(shù)字化特色服務(wù)平臺(tái)”項(xiàng)目進(jìn)行了分享，展現(xiàn)了傳統(tǒng)出版在數(shù)字技術(shù)方面的積極探索與實(shí)踐成果。圍繞新媒體運(yùn)營(yíng)，書店集團(tuán)黨委委員、副總經(jīng)理吳梅磊結(jié)合互聯(lián)網(wǎng)化相關(guān)工作，深度剖析了直播、短視頻等新媒體運(yùn)營(yíng)的前沿策略，并組織直播團(tuán)隊(duì)的主播李夢(mèng)洋、運(yùn)營(yíng)李昕現(xiàn)場(chǎng)講解抖音直播運(yùn)營(yíng)的實(shí)戰(zhàn)技巧，帶來了直觀而豐富的學(xué)習(xí)體驗(yàn)。科技社高等數(shù)學(xué)融合出版項(xiàng)目組負(fù)責(zé)人段琰，圍繞圖書宣傳文案寫作及新媒體賬號(hào)的搭建和運(yùn)營(yíng)，分享了寶貴經(jīng)驗(yàn)。圍繞AIGC技術(shù)，數(shù)字融合產(chǎn)業(yè)研究院技術(shù)研發(fā)中心副主任裴恒利、書店集團(tuán)數(shù)據(jù)信息中心王明印，分別就AIGC在出版發(fā)行行業(yè)中的應(yīng)用探索與實(shí)踐案例進(jìn)行了展示分享，通過生動(dòng)的案例，詳細(xì)闡述了AIGC如何助力內(nèi)容創(chuàng)作的智能化升級(jí)，優(yōu)化出版流程。

打破單位隔閡，深化認(rèn)知融合。為進(jìn)一步強(qiáng)化青年編輯對(duì)集團(tuán)出版板塊的全面認(rèn)識(shí)，打破社與社之間的認(rèn)知壁壘，此次培訓(xùn)特增設(shè)午間實(shí)地學(xué)習(xí)環(huán)節(jié)。利用午休時(shí)間，組織學(xué)員分別走進(jìn)人民社、科技社、齊魯社、美術(shù)社、畫報(bào)出版社5家出版單位，進(jìn)行實(shí)地參觀與交流學(xué)習(xí)。在各單位的專人講解下，學(xué)員們親歷各社風(fēng)采，深入了解社內(nèi)特色亮點(diǎn)、圖書成果及出版重點(diǎn)項(xiàng)目，有效拓寬了青年編輯們的專業(yè)視野，激發(fā)了學(xué)員對(duì)企業(yè)文化的深刻共鳴，增強(qiáng)了榮譽(yù)感和歸屬感，為未來的職業(yè)發(fā)展指明了導(dǎo)向引領(lǐng)，奠定了堅(jiān)實(shí)的情感基礎(chǔ)。

此次入職1-3年青年編輯培訓(xùn)班的成功舉辦，不僅標(biāo)志著在培訓(xùn)模式上邁出了分層分類精細(xì)化培訓(xùn)的重要一步，更為青年編輯群體搭建了一個(gè)互學(xué)互鑒、比學(xué)趕超的業(yè)務(wù)交流平臺(tái)。傳承有我，不負(fù)遇見，通過培訓(xùn)激勵(lì)青年編輯共赴這場(chǎng)關(guān)于“向上生長(zhǎng)”的約定，薪火相傳、深耕厚植出版人職業(yè)情懷。下一步，股份公司人力資源部將持續(xù)優(yōu)化培訓(xùn)體系建設(shè)，探索編輯沙龍、細(xì)分崗位培訓(xùn)等多樣化培訓(xùn)機(jī)制，為集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展提供有力的人才支持。